Простым сельским труженикам посвящается...

День работников сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности — это праздник тружеников полей и ферм, руководителей и специалистов агропромышленных предприятий, фермерских хозяйств, ученых-аграриев, работников пищевой и перерабатывающей индустрии.

Невозможно представить, сколько сил, здоровья вкладывают они, чтобы обеспечить такое огромное население страны необходимым продовольствием.

Да и сама ситуация в отрасли непростая. И потому хочется не просто поздравить этих людей, которые создают так необходимые нам продукты, но и сказать им «спасибо». За то, что не опускают рук, не уходят работать в более легкие сферы деятельности, а продолжают бороться, справляясь с непогодой, бюрократией, кризисом.

Накануне праздника мы побывали в нескольких хозяйствах нашего района, пообщались с руководителями, специалистами сельскохозяйственных предприятий, ветеранами отрасли. Этот год для них был не из простых, впрочем, а когда у аграриев бывает легко? Природные условия, на которые надо буквально молиться, чтобы собрать достойный урожай, нехватка рабочих, специалистов, особенно молодых, и многие, многие другие факторы напрямую влияют на конечный результат. С таких рассуждений начинался наш разговор с каждым руководителем, конечно же, это не может не беспокоить. Цены на ГСМ, насколько окупаемы будут затраты… — все так актуально! А ведь хочется и производство модернизировать, чтобы улучшить условия труда, и зарплату сделать достойную, и чтобы рядом были детский сад и школа. Пока же, увы, они закрываются. И хотя есть возможность устроить детей в другие близлежащие образовательные учреждения, далеко не всегда это устраивает. И все же, несмотря ни на что, наши сельхозпредприятия, по возможности, покупают новую современную технику, привлекают молодые кадры, словом, делают все, чтобы трудиться в отрасли было легче и комфортнее.

Уже сейчас, наверное, можно подводить какие-то предварительные итоги, что удалось, над чем предстоит еще поработать. Основные сельскохозяйственные работы уже закончены, не за горами зимне-стойловый период. Хватит ли кормов, какая в этот году урожайность, что предстоит сделать прежде всего – на эти и другие вопросы мы попросили ответить наших собеседников.

Кадры – основа производства

Мы исколесили за две недели почти весь район. Приятно было видеть технику в поле, пасущиеся стада, благо осень стоит теплая, складированные рулоны соломы. Местами, коровы, козы – это уже из частных подворий. Первое хозяйство, в котором мы побывали, был СПК «Авангард» — одно из сельхозпредприятий района, которое крепко держится на ногах. Мы договорились с председателем Н.В.Большаковой на послеобеденное время. Угостив нас чашечкой кофе, Наталья Васильевна начала разговор сама. Была видна ее обеспокоенность.

В этом году в хозяйстве, к сожалению, не уродились травы в том объеме, на который рассчитывали, сетует Наталья Васильевна. «Однолетние травы выросли, мы их заложили только в силос, а сенаж не получился, — говорит она. – Нынешний клевер почему-то не живет долго в поле, то ли сорта такие. Районированные сорта ведь приспособлены к нашей местности, всегда давали хороший урожай. Мы и семена проверяли, но результата желаемого не получили. Возможно, придется искать другого поставщика. Были у нас и семена белого клевера – не вырос, не взошел даже, хотя все условия с агрономической точки были соблюдены. Но кормов на предстоящую зиму хватит».

Стадо в хозяйстве большое – более пятисот голов, в том числе молодняк. Трава в поле пока есть да было посеяно 100 га рапса, так что зеленый конвейер не прекращается, коровы, что называется, на подножном корме.

Отел в этом году на одной из ферм сдвинулся, продолжает Наталья Васильевна, поэтому, к сожалению, тоже не получили. Но рассчитываем на нетель, в ближайшее время будет телиться. «Наша цель – получить как можно больше молока,- поясняет руководитель хозяйства, — результат зависит от множества факторов. Мы решили заняться ремонтным стадом». В настоящее время молодняк находится на ферме вместе с остальным коровами, дойным стадом. А ему, молодняку, необходим отдельный рацион, который влияет на отел в будущем. Телята рождались крупными, возникали послеродовые проблемы у коров, и восстанавливаться им было тяжело. Поэтому в хозяйстве планируют разделить стадо.

Для этого в деревне Мельничное восстанавливают старую ферму, которая не использовалась много лет. Дело это хлопотное и затратное, но стоит того. Ведь чтобы добиться желаемого результата, телку надо растить 3-4 года.

Сейчас на этой ферме полным ходом идет ремонт. Предстоит сделать немало, но в этой осенью уже хотят пустить ферму. Из конторы мы отправились в Мельничное. На ферме пахнет свежим деревом, как-то даже непривычно. Рабочие уже поменяли привязь, заменили полы. Установят молокопровод, водоснабжение и навозоудаление. Процесс будет полностью автоматизированный. Это существенно облегчает условия труда. А вот коллектив на ферму будут подбирать. Уход за телками – дело ответственное.

«На ферме контакта людей с молоком нет, поясняет Наталья Васильевна Большакова,- доярки только готовят коров к дойке, подключают аппарат машинного доения. Более того, мы сами проверяем молоко специальным прибором, и если оно не качественное, находим применение в хозяйстве».

Отдельная тема – сбыт молока. Молоко – продукт скоропортящийся, имеет небольшие сроки хранения. В начале года, по словам председателя СПК «Авангард», были с этим проблемы вплоть до середины года. Однако стоит сказать, что молоко из этого хозяйства у пучежан пользуется спросом, потому что жирное, вкусное. По утрам, ожидая молоковоз, собирается очередь. Это, согласитесь, говорит о многом.

Проблемы с кадрами, конечно же, есть в каждом хозяйстве. Везде по- разному решают этот вопрос. Важен каждый специалист. Было бы неплохо видеть больше молодежи, чтобы было кому передавать накопленный опыт. Теория – теория, а практика многое значит.

Вообще кадры – основа любого производства. Очень важна преемственность поколений. Чтобы получился грамотный, высококвалифицированный специалист, должно пройти время. Опыт приобретается с годами. Совсем недавно в СПК «Авангард» пришли работать молодые инженер – механик Е.В.Кудряшов и слесарь – наладчик Д.А.Маслов. Было бы здорово, если бы они «нашли себя» здесь, закрепились. Трудности были, есть и будут, через них проходит каждый человек, они закаляют характер, делают тверже, упорнее, выносливее.

Долгое время в хозяйстве не было своего зоотехника. Н.А.Наградов, который трудится сейчас, начинающий специалист, пока входит в курс дела. Будем надеяться, что у него все получится.

Всего же в «Авангарде» работают около 45 человек, летом, как правило, больше. Казалось бы, немного, но хозяйство не стоит на месте, развивается, о чем говорят хорошие показатели. На таких простых сельских тружениках и держится сельское хозяйство! На механизаторах, полеводах, доярках, зоотехниках… Много лет отдали сельскохозяйственному производству Н.А.Низов, И.Ю.Барашков, С.Н. Виноградов, И.Ю.Баусов, В.М.Гореловский, В.Б.Соровегин, водители В.Н.Малинин, В.П.Кудряшов, М.С.Мигиневский, А.В.Горохов. Доярки – З.Н.Станкевич, Н.А.Садыкова (Губинская ферма), В.С.Пугачева, Г.И.Виноградова (Кораблевская ферма). Много лет трудится ветеринарным врачом Е.Н.Резова. Обязательно нужно отметить продавцов молока В.А.петрову, И.А.Чудову. Все вместе работают на общий результат!